Wir haben für führende Unternehmen, Non-Profit-Organisationen und im öffentlichen Bereich erfolgreiche Projekte zum Thema Diversity durchgeführt, z.B. für
Allianz, Bayer, Bosch Engineering, Commerzbank, Deutsche Bank, Deutsche Post World Net, Deutsche Telekom, Elite MediaNet, E.ON, GEA, Henkel, Infineon, Merck, RWE, T-Systems, Volkswagen AutoUni, Volkswagen Bank
AXA Winterthur, BP, Credit Suisse, Sandoz Group Germany, Schweizerische Post, UBS, Vodafone
Air Products, Brown-Forman, Ford, Hewlett-Packard, Johnson Controls, Johnson & Johnson, Kraft Foods, Motorola, Stryker, Symantec
European Commission, BMFSFJ (Federal Ministry for Family, Seniors, Women and Youth), Bundesagentur für Arbeit (Office for Labour), Evangelisches Diakoniewerk Gallneukirchen, IOM, Heinrich Böll Stiftung
Die Seiten Daten & Analysen, Kommunikation & Konzepte, Lernen & Erleben bieten Ihnen die Möglichkeit, die Mehrwerte von Ungleich Besser kennen zu lernen.
Die Seite Diversity Entdecken bietet Ihnen die Möglichkeit, unsere Angebote strukturiert und systematisch mit Blick auf die praktische Diversity-Arbeit kennen zu lernen.